竞聘演讲稿范文五分钟

 时间:2020-09-08  贡献者:zhideedu.com

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竞聘演讲稿范文五分钟竞聘演讲稿范文五分钟 欢迎大家来到,小编搜集整理了竞聘演讲稿范文五分钟供大家查 阅,希望大家喜欢。

竞聘演讲稿范文五分钟篇一: 尊敬的各位领导、各位同事: 大家好!今天,参加支行副行级任职资格竞聘。

首先,感谢市行党 委为我们年轻同志,创造这次施展才华,展示自我的机会,更感谢各 位领导和同志们多年来对我的关心和帮助,使我再次鼓起勇气,走上 今天的演讲台。

我现年 36 岁,大专学历,经济师职称。

自 1995 年哈 工程高专毕业参加农行工作以来,始终从事会计专业工作,先后做过 记账、复核、联行、交换、勾挑等岗位工作。

去年,经竞聘被选拔到 xx 分理处担任坐班主任工作。

过去的十年里,我立足会计岗位,不仅 系统的掌握了财务会计制度,还利用担任记帐员、复核员、联行员、 交换员、勾挑员等机会,积累了比较全面的银行业务知识和实践经 验。

尤其在担任 xx 分理处坐班主任期间,我能够全力倾注自己的汗 水,使 xx 单位财务会计核算工作有条不紊、忙而不乱。

在我的带动 下,营业人员都能够各尽其责,朝气蓬勃,营业室上下形成了团结、 向上的良好氛围。

××××看到大家饱满热情的工作,更加激发和鼓 舞了我向更高的目标奋进。

从 95 年跨入农行大门以来的 XX 年时间 里,我几乎都是在 xx 路办事处业务一线工作,通过长期与顾客打交 道,我掌握了许多仅仅依靠学习而得不到的工作方法和技巧,无论是 会计本职工作,还是客户经理营销工作,我都处处走在前列,营销了 大量的客户和储蓄存款,0第1页共9页

2、XX 年相继被市行、省行抽调,进行会计达标等方面工作的检 查,还多次被评为办事处的先进工作者。

金融行业是一个重要的服务 型行业,主要靠服务求发展、以优质服务求生存,尤其作为营业前 台,如何更好地提供一流的服务、处理好银行与客户的关系,是事关 企业发展的关键问题。

作为财务主管,我既要处理好业务核算的各个 环节,当好家、理好财,又要直面客户,解决问题,提高服务水平, 这就要求我要不断学习,充实自己。

可以说,在农行工作的 XX 年也是 我不断学习的 XX 年。

根据工作需要,我先后学习了计算机、经济管 理、金融法律法规、会计学等多方面专业知识和技能。

为了取得专业 的会计师资格,我每天下班后都坚持去专业的辅导班学习,在这一艰 苦的学习过程中,我不断地享受着每一次进步所带给我的信心与喜 悦。

这次,本着“锻炼自己、奉献农行”的想法,参加竞聘支行副行 级任职资格,主要基于以下几方面考虑:首先,热爱是最好的老师,我热爱所从事的工作,愿意为农行事 业付出最大努力,希望能在领导岗位上发挥我的作用,更好地实现人 生价值;第二,具备一定的工作能力和学识水平,能够把我多年来的理 论和实践运用到实际工作中进行再锤炼,为农行的事业发挥出光和热; 第三,对于我们年轻同志,参加竞聘是锻炼自己的一次很好的机会, 不论成功与否,对自己都是一个提高。

我想,人生只有不断地追求, 才能更好地实现自身价值。

在今后的工作中,我将始终把学习放在首 位,注重自身素质的提高,练就过硬的工作本领,尽快使自己成为政 治过硬、业务精良、懂经营、会管理的复合型管理者。

随着现代金融 业的发展和我国加入世贸组织后的新形势,我们国有商业银行的业务 技术也在不断发展、知识不断更新,包括应用软件也不断升级,这就第2页共9页

对银行工作人员提出了更高的要求。

同这些要求相比,我还存在很大 差距,为此,我将增强工作的积极性、主动性和预见性,超前学习一 些将来可能用到的知识和技能,如熟练掌握外语、外币业务知识等, 做到未雨绸缪。

只有这样,才能更好地适应新形势的需要。

同时,要 对所分管的业务和人员提出更高的要求,建立一套科学的学习考评制 度,营造一种良好的、积极向上的学习氛围,在这方面,我要充分做 好表率,与各位同事一道,加强对银行新业务、新知识的学习与探 讨,紧跟时代发展步伐,从我做起,力求达到“工作质量更好,工作 效率更高,综合素质更强”, 打造出一流的团队。

我坚信,无论在什 么工作岗位上,只要有足够的努力,那就一定会获得成功!我要让我的 信条在实际工作中得到证实! 谢谢大家!竞聘演讲稿范文五分钟篇二:尊敬的各位领导,各位评委: 大家好!今天,我能够站在这里,参加竞聘**农村商业银行支行副 行长职位,深感荣幸和激动。

莎士比亚曾经说过,自信是迈向成功的 第一步。

作为一名对银行事业充满热爱、无比忠诚的“银行人”,我 勇敢地站在了这里,接受各位领导和评委的遴选,心中充满了一种崇 高的使命感和责任感。

我叫 xx,现任(**职位或在**工作),今年?岁, 大学国际金融专业(函授毕业),大专学历。

xx 党校金融保险专业(函授 毕业),本科学历。

90 年参加农村信用社工作,先后在基层支行做过记 帐员、综合柜员、信贷员、信贷组长。

XX 年调入总部计划信贷科工 作,负责信贷调查,1104 报表,XX 年至今在总部风险管理部工作,信 贷审查,1104 报表多次荣获市行“先进工作者”称号。

XX 年通过了全 国首批《中国银行业从业人员资格认证》考试。

参加竞聘农村商业银 行支行副行长这个职位,我具备以下优势:第3页共9页

第一,经验丰富,处事灵活。

我自??年进入银行系统以来,先后 从事过**、**(岗位具体名称)等岗位,多年的银行工作经历,使我对 农村银行的业务流程、工作方法、服务对象非常熟悉,积累了大量有 用的经验。

第二,理论扎实,功底深厚。

在实际工作中,我不仅坚持 学习金融、经济、股改等方面的理论知识,运用理论解决实践中的问 题;还注重调查研究,把实践经验上升到理论高度,不断探索银行的改 革动向和管理方法。

第三,政治可靠,清正廉洁。

我在政治上一向要 求进步,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,做到了思想上纯粹、作风上 正派、行为上廉洁,坦坦荡荡做人,认认真真做事。

各位领导、各位 评委:如果我竞聘成功,我将在行长的领导下,放开手脚,竭尽所能, 从四个方面入手,为我行事业的快速发展做出最大的贡献。

一是更新思路,规范管理。

理论指导实践,制度规范言行。

正确 的发展战略和合理的制度体系,可以有效地避免管理上的混乱和工作 上的失衡。

二是知人善任,弹性管理。

管理之要,在于用人。

我将致力于建 立一个优秀的员工队伍,继续深化用人机制改革,坚持绩效考核,坚 持人尽其用,坚持能上能下的人事工作导向,不断加强人力资源管 理,不断提高员工队伍的整体素质和创业能力。

三是以身作则,人本管理。

其身正,不令自行;其身不正,虽令不 申。

我将实行人本管理,以身作则,严于律已,自觉遵守各项规章制 度,自律、自强、自警、自醒,用人格魅力感召和团结员工,使他们 “士为知已者死”,发挥最大的潜能和力量。

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四是从谏如流,开放管理。

在新的岗位上,我还将充分尊重行长 的意见,善于聆听董事会的指示,积极吸纳下属的建言,采取开放 式、民主式管理,为同心同德谋发展、群策群力抓业绩搭建优良平 台。

各位领导参与这次竞聘。

我也深深知道,任何竞争都会有两种结 局,如果我能够成功,我将以全部的激情投入新的岗位,再造人生新 起点、再创事业新巅峰;如果不能够成功,我也将以平常心态来面对, 更加努力地做好本职工作,勤奋学习,不断进取。

我的演讲完毕,谢 谢各位的支持!谁有历经千辛万苦的意志,谁就能达到任何目的。

附送:竞聘演讲稿范文大全竞聘演讲稿范文大全 内容。

竞聘演讲稿范文大全篇一: 餐饮经理竞聘很欢快能站在这里竞聘,首先繁杂的自我引见一 下,我姓姜,单名一征字,来自——,结业于——公安高档专科黉 舍,受好:听歌、文学、体育,今年 22 岁,来本店已有 4 年,曾做过 餐饮 pa,传菜部办事员,楼面办事员,中餐厅办事员,传菜部领班, 楼面领班,桑拿领班,ktv 领班,勾当焦点担任人到此刻。

自己忠于企 业,踏结壮实任务,带着不以物喜,不以己悲的心态永往直前,敢想 敢做。

自酒店 10 月份放置我接手餐饮经理以来,我在餐饮严重缺少人 员的情况下愈加勤奋的任务,降服重重坚苦,较理想的完成了餐饮部 划定的方针任务,现对我的任务做出繁杂的总结。

(完成任务情况略) 其次,我胜利的组建了一支团结的、年青的、敢想敢做的新步队,胜第5页共9页

利的推出了一天破产额高达 10 万元的圣诞节和 ktv 包房全满的聚会 宴,固然我们在办事进程中还具有良多缺少,但我置信这只是一个进 程、一个阶段。

我国餐饮行业是一个完整协作的行业,市场空间庞 大,行业壁垒低,跟着国民经济不变增加,城镇居民可放置支出增 加。

旅游生长等相关行业的生长也将进一步带动我国餐饮行业的生 长。

可是我国餐饮业协作剧烈,行业顺序和标准正在形成进程中,相 关人才缺少与食物、餐饮卫生等相关的标准和法则律例还不完美,企 业运营主体的平安熟悉和品牌熟悉缺少,餐饮行业缺少全国性的品 牌,行业顺序还主要靠企业自律,我主要从如下几个方面分析:一、运营绳尺,运营靠聪明,胜利靠策划一直坚持以客户对劲为 导向的运营绳尺,将改善和进步饭菜质量和办事质量放在第一位,把 持资本缔造热点。

若何发掘现有资本,注入新的生机,缔造新的卖 点,教育论文再添新的经济增加点,是今朝酒店在剧烈的市场所作中 要立于不败之地,必需思考和钻研的课程。

1、对今朝中餐吧台的 35 条主人讨厌及有能够惹起赞扬的办事牛 奶和啤酒的专柜,停止促销利用权。

例如:牛奶专柜的利用权以 2-3 万 元/年,卖给一个经销商承包。

2、酒店要主动的企业、客商、家眷区、旅客供给针对性的办事和 产物,也自然会分享到丰硕的客源和快速增加的社会效益和经济效 益。

二、后厨办理与本钱放纵 后厨的办理是整个餐饮办理中主要的构 成部份之一,后厨办理详细的形式主人看不到只能经过厨房出品的菜 系来辨别口角,如后厨办理杂乱,推不出好的菜系将直接影响到餐厅第6页共9页

的名誉,因尔后厨办理不只仅是物色一个好的厨师长,而是增强对人 事办理、人员素质办理、本钱放纵办理等主要的焦点环节。

1、对人员的营业停止查核,采用严酷的查核轨制,实施开端扩充 制,每月对员工、厨师停止营业及素质查核,对分数最低的停止扩 充。

如许一是为了连结企业勾当, 二是为了搞好协作情况。

2、运营性的推陈出新是运营上的需求,也是促进厨师手艺不竭进 步,为企业增加魅力。

由厨师长组织主干力气,按期研发,推出新 菜,按期派出厨师到其他酒店停止进修交换,引进新菜肴、新菜系, 丰硕自家种类。

3、成本来历于推销及一切环节的有效本钱放纵,所以本钱放纵的 口角将招致酒店协作力的巨细,那么本钱放纵的不好就直接影响到酒 店的效益,只要成立一个有效的本钱放纵零碎,将是我们益处的有益 保证。

4、推销部的办理是本钱放纵的主要泉源,理应成立严酷的推销轨 制,严把验收关,对部门的精神量量、价钱、数目做好严酷的记实, 让推销和验收相互限制、相互监视。

5、后厨厨师要做到对精神特尽其用,辨别否决原料的华侈,应本 着粗料细作,细料精作的绳尺,对原料停止加工。

6、后厨要增强贮藏办理,天天把冰箱库存情况送到厨师长,仓库 每半月清点一次,做到不积压、不华侈,天天除填写推销验收、库 存、点双数目报表外,关于得胜蜕变原料,必需经厨师长赞成后方可 处置,并填写报损单。

我们只要在不竭的更始,不竭的思虑和开研,第7页共9页

 
 

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