如何激发干部干事激情

1、干部要想有干劲，首先要让他明白自己所做，是为自己的职位前途所做的事，要有目的性的去引导。

2、强化单位职工的主人翁意识，做到单位集体就是“家”，员工就是“亲人”。

3、合理分工，让不同干部各司其职，做到人尽其才，避免闲人懒人的出现。

4、对能按时完成任务的干部做到及时奖励，对完成不了的，则进行处罚，做到赏罚分明。

5、作为领导可以适时的关心下属生活困难，做到嘘寒问暖，使干部更能安心投入工作。

6、只有这样才能更好的激发干部干事激情。