1、先解释一个社保词语定义社保中断：企业职工离开单位中断缴费后，应在当年内按个体参保人员续缴医疗保险费用，否则视为中断。
2、员工离职后如果两个月内不能找到合适的工作，此时就需要考虑以个体参保人员的形式续缴社保。（考虑到找到工作后工作单位可能会有三到六个月甚至更久的是试用期，此阶段各家公司的规定不同，可能不会购买社保。需等到正式入职后才会予以购买。这段时间过长很可能造成社保中断而得不偿失。）
3、个体参保续缴社保与公司缴纳社保的内容时不一样的，公司缴纳的社保作为员工的一种福利是五险全额保险。个体续缴保险时只能缴纳养老保险、医疗保险。缴费比例：养老保险20%（缴费基数范围为参保省份平均工资的40%-100%之间），医疗保险8%（缴费基数为上上年参保市的平均工资）。
